Ciąża po 35. roku życia, czyli późne macierzyństwo Data utworzenia : 2017-02-08 19:55 | Ostatni komentarz 2021-03-21 21:29

Jesteś objęta programem dla kobiet które są w ciąży po 35 roku życia (nie jestem tylko pewna czy chodzi o pierwsze ciąże, czy ogólnie) - są w tym właśnie badania prenatalne, usg, i

nastąpiła zmiana (art. 5. ustawy z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa ) i art. 8 otrzymał nowe brzmienie - wytłuszczony tekst, przy czym ważny jest art. 17."USTAWAz dnia 6 grudnia 2008 zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw1)Art. 1. W ustawie z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy (Dz. U. z 1998 r. Nr 21, poz. 94, z późn. wprowadza się następujące zmiany:1) w art. 180:a) § 1 otrzymuje brzmienie:„§ 1. Pracownicy przysługuje urlop macierzyński w wymiarze:1) 20 tygodni w przypadku urodzenia jednego dziecka przy jednym porodzie,2) 31 tygodni w przypadku urodzenia dwojga dzieci przy jednym porodzie,3) 33 tygodni w przypadku urodzenia trojga dzieci przy jednym porodzie,4) 35 tygodni w przypadku urodzenia czworga dzieci przy jednym porodzie,5) 37 tygodni w przypadku urodzenia pięciorga i więcej dzieci przy jednym porodzie.”, uchyla się § 2,c) § 4 otrzymuje brzmienie:„§ 4. Po porodzie przysługuje urlop macierzyński niewykorzystany przed porodem aż do wyczerpania okresu ustalonego w § 1.”, d) po § 6 dodaje się § 61–63 w brzmieniu:„§ 61. Po wykorzystaniu przez pracownicę po porodzie urlopu macierzyńskiego w wymiarze 8 tygodni, pracownikowi–ojcu wychowującemu dziecko przysługuje prawo do części urlopu macierzyńskiego odpowiadającej okresowi, w którym pracownica uprawniona do urlopu wymaga opieki szpitalnej ze względu na stan zdrowia uniemożliwiający jej sprawowanie osobistej opieki nad dzieckiem.§ 62. W przypadku, o którym mowa w § 61, urlop macierzyński pracownicy przerywa się na okres, w którym z takiego urlopu korzysta pracownik–ojciec wychowujący dziecko.§ 63. Łączny wymiar urlopu macierzyńskiego w okolicznościach, o których mowa w § 61 i w § 62, nie może przekroczyć wymiaru określonego w § 1.”;2) po art. 182 dodaje się art. 1821–1823 w brzmieniu:„Art. 1821. § 1. Pracownica ma prawo do dodatkowego urlopu macierzyńskiego w wymiarze:1) do 6 tygodni – w przypadku, o którym mowa w art. 180 § 1 pkt 1,2) do 8 tygodni – w przypadkach, o których mowa w art. 180 § 1 pkt 2–5.§ 2. Dodatkowy urlop macierzyński jest udzielany jednorazowo, w wymiarze tygodnia lub jego wielokrotności, bezpośrednio po wykorzystaniu urlopu macierzyńskiego.§ 3. Dodatkowego urlopu macierzyńskiego udziela się na pisemny wniosek pracownicy, składany w terminie nie krótszym niż 7 dni przed rozpoczęciem korzystania z tego urlopu; pracodawca jest obowiązany uwzględnić wniosek pracownicy.§ 4. Pracownica uprawniona do dodatkowego urlopu macierzyńskiego może łączyć korzystanie z tego urlopu z wykonywaniem pracy u pracodawcy udzielającego urlopu w wymiarze nie wyższym niż połowa pełnego wymiaru czasu pracy; w takim przypadku dodatkowego urlopu macierzyńskiego udziela się na pozostałą część dobowego wymiaru czasu pracy. § 5. W przypadku określonym w § 4 podjęcie pracy następuje na pisemny wniosek pracownicy, składany w terminie nie krótszym niż 7 dni przed rozpoczęciem wykonywania pracy, w którym pracownica wskazuje wymiar czasu pracy oraz okres, przez który zamierza łączyć korzystanie z dodatkowego urlopu macierzyńskiego z wykonywaniem pracy; pracodawca jest obowiązany uwzględnić wniosek pracownicy.§ 6. Przepisy art. 47, art. 50 § 5, art. 57 § 2, art. 163 § 3, art. 165 pkt 4, art. 166 pkt 4, art. 177, art. 180 § 7, art. 1801 § 2 i art. 1831 § 1 stosuje się 1822. § 1. Przepisy art. 1821 stosuje się odpowiednio do pracownika–ojca wychowującego dziecko:1) w przypadku, o którym mowa w art. 180 § 5,2) w razie wykorzystania urlopu macierzyńskiego przez pracownicę.§ 2. W przypadku, o którym mowa w § 1 pkt 2, pracownik–ojciec wychowujący dziecko wskazuje we wniosku termin zakończenia urlopu macierzyńskiego przez 1823. § 1. Pracownik–ojciec wychowujący dziecko ma prawo do urlopu ojcowskiego w wymiarze 2 tygodni, nie dłużej jednak niż do ukończenia przez dziecko 12 miesiąca życia.§ 2. Urlopu ojcowskiego udziela się na pisemny wniosek pracownika–ojca wychowującego dziecko, składany w terminie nie krótszym niż 7 dni przed rozpoczęciem korzystania z urlopu; pracodawca jest obowiązany uwzględnić wniosek pracownika.§ 3. Do pracownika–ojca wychowującego dziecko w okresie korzystania z urlopu ojcowskiego stosuje się odpowiednio przepisy art. 47, art. 50 § 5, art. 57 § 2, art. 163 § 3, art. 165 pkt 4, art. 166 pkt 4, art. 177 i art. 1831 § 1.”;3) art. 183 otrzymuje brzmienie:„Art. 183. § 1. Pracownik, który przyjął dziecko na wychowanie i wystąpił do sądu opiekuńczego z wnioskiem o wszczęcie postępowania w sprawie przysposobienia dziecka lub który przyjął dziecko na wychowanie jako rodzina zastępcza, z wyjątkiem rodziny zastępczej zawodowej niespokrewnionej z dzieckiem, ma prawo do urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego w wymiarze: 1) 20 tygodni w przypadku przyjęcia jednego dziecka,2) 31 tygodni w przypadku jednoczesnego przyjęcia dwojga dzieci,3) 33 tygodni w przypadku jednoczesnego przyjęcia trojga dzieci,4) 35 tygodni w przypadku jednoczesnego przyjęcia czworga dzieci,5) 37 tygodni w przypadku jednoczesnego przyjęcia pięciorga i więcej dzieci– nie dłużej jednak niż do ukończenia przez dziecko 7 roku życia, a w przypadku dziecka, wobec którego podjęto decyzję o odroczeniu obowiązku szkolnego, nie dłużej niż do ukończenia przez nie 10 roku życia. Przepisy art. 180 § 5–7 stosuje się odpowiednio.§ 2. Jeżeli pracownik, o którym mowa w § 1, przyjął dziecko w wieku do 7 roku życia, a w przypadku dziecka, wobec którego podjęto decyzję o odroczeniu obowiązku szkolnego, do 10 roku życia, ma prawo do 9 tygodni urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego.§ 3. Pracownik ma prawo do dodatkowego urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego w wymiarze:1) do 6 tygodni – w przypadku, o którym mowa w § 1 pkt 1,2) do 8 tygodni – w przypadkach, o których mowa w § 1 pkt 2–5,3) do 3 tygodni – w przypadku, o którym mowa w § 2.§ 4. Do dodatkowego urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego przepisy art. 180 § 7, art. 1821 § 2–5 i art. 1831 § 1 stosuje się odpowiednio.”;4) art. 184 otrzymuje brzmienie:„Art. 184. Za czas urlopu macierzyńskiego, dodatkowego urlopu macierzyńskiego oraz urlopu ojcowskiego przysługuje zasiłek macierzyński na zasadach i warunkach określonych odrębnymi przepisami.”;5) po art. 1867 dodaje się art. 1868 w brzmieniu:„Art. 1868. § 1. Pracodawca nie może wypowiedzieć ani rozwiązać umowy o pracę w okresie od dnia złożenia przez pracownika uprawnionego do urlopu wychowawczego wniosku o obniżenie wymiaru czasu pracy do dnia powrotu do nieobniżonego wymiaru czasu pracy, nie dłużej jednak niż przez łączny okres 12 miesięcy. Rozwiązanie przez pracodawcę umowy w tym czasie jest dopuszczalne tylko w razie ogłoszenia upadłości lub likwidacji pracodawcy, a także gdy zachodzą przyczyny uzasadniające rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika.§ 2. Przepis art. 1861 § 2 stosuje się odpowiednio.”;6) art. 1891 otrzymuje brzmienie:„Art. 1891. Jeżeli oboje rodzice lub opiekunowie dziecka są zatrudnieni, z uprawnień określonych w art. 148 pkt 3, art. 178 § 2, art. 1821 § 1, art. 186 § 1 i 2, art. 1861–1865, art. 1867, art. 1868 i art. 188 może korzystać jedno z nich.”.Art. 2. W ustawie z dnia 20 grudnia 1990 r. o ubezpieczeniu społecznym rolników (Dz. U. z 2008 r. Nr 50, poz. 291, z późn. w art. 15 ust. 1 otrzymuje brzmienie:„1. Z tytułu urodzenia dziecka, a także z tytułu przyjęcia dziecka w wieku do jednego roku na wychowanie, jeżeli w tym czasie został złożony wniosek o przysposobienie, ubezpieczonemu przysługuje zasiłek macierzyński w wysokości czterokrotnej emerytury podstawowej. Jeżeli ubezpieczeniu podlegają oboje rodzice, zasiłek ten przysługuje im łącznie.”.Art. 3. W ustawie z dnia 4 marca 1994 r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych (Dz. U. z 1996 r. Nr 70, poz. 335, z późn. wprowadza się następujące zmiany:1) w art. 1 ust. 1 otrzymuje brzmienie:„1. Ustawa określa zasady tworzenia przez pracodawców zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, zwanego dalej „Funduszem”, i zasady gospodarowania środkami tego Funduszu, przeznaczonego na finansowanie działalności socjalnej organizowanej na rzecz osób uprawnionych do korzystania z Funduszu, na dofinansowanie zakładowych obiektów socjalnych oraz na tworzenie zakładowych żłobków, przedszkoli oraz innych form wychowania przedszkolnego.”;2) w art. 2 pkt 1 otrzymuje brzmienie:„1) działalność socjalna – usługi świadczone przez pracodawców na rzecz różnych form wypoczynku, działalności kulturalno-oświatowej, sportowo-rekreacyjnej, opieki nad dziećmi w żłobkach, przedszkolach oraz innych formach wychowania przedszkolnego, udzielanie pomocy materialnej – rzeczowej lub finansowej, a także zwrotnej lub bezzwrotnej pomocy na cele mieszkaniowe na warunkach określonych umową,”.Art. ustawie z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2007 r. Nr 11, poz. 74, z późn. wprowadza się następujące zmiany:1) w art. 9 po ust. 6a dodaje się ust. 6b w brzmieniu:„6b. Pracownik, który łączy dodatkowy urlop macierzyński lub dodatkowy urlop na warunkach urlopu macierzyńskiego z wykonywaniem pracy u pracodawcy udzielającego tego urlopu na zasadach określonych w art. 1821 Kodeksu pracy, podlega obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym, z obu tytułów.”;2) w art. 18:a) ust. 5a otrzymuje brzmienie:„5a. Podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe osób pobierających świadczenie pielęgnacyjne na podstawie przepisów o świadczeniach rodzinnych stanowi kwota tego świadczenia.”, po ust. 5a dodaje się ust. 5b w brzmieniu:„5b. Podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe osób przebywających na urlopie wychowawczym stanowi kwota 60 % przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w poprzednim kwartale, z zastrzeżeniem ust. 14. Składka w nowej wysokości obowiązuje od trzeciego miesiąca następnego kwartału.”,c) dodaje się ust. 14 w brzmieniu:„14. Podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, o której mowa w ust. 5b, nie może być wyższa niż przeciętne miesięczne wynagrodzenie wypłacone za okres 12 miesięcy kalendarzowych poprzedzających urlop wychowawczy.”.Art. 5. W ustawie z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (Dz. U. z 2005 r. Nr 31, poz. 267, z późn. wprowadza się następujące zmiany:1) w art. 4 w ust. 1 pkt 2 otrzymuje brzmienie:„2) po upływie 90 dni nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego – jeżeli jest ubezpieczony dobrowolnie.”; 2) art. 8 otrzymuje brzmienie:„Art. 8. Zasiłek chorobowy przysługuje przez okres trwania niezdolności do pracy z powodu choroby lub niemożności wykonywania pracy z przyczyn określonych w art. 6 ust. 2 – nie dłużej jednak niż przez 182 dni, a jeżeli niezdolność do pracy została spowodowana gruźlicą lub występuje w trakcie ciąży – nie dłużej niż przez 270 dni.”;3) w art. 29:a) ust. 5 otrzymuje brzmienie:„5. Zasiłek macierzyński przysługuje przez okres ustalony przepisami Kodeksu pracy jako okres urlopu macierzyńskiego, okres dodatkowego urlopu macierzyńskiego, okres urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego lub okres dodatkowego urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego, z zastrzeżeniem ust. 3 i 6.”, po ust. 5 dodaje się ust. 5a w brzmieniu:„5a. Zasiłek macierzyński przysługuje przez okres ustalony przepisami Kodeksu pracy jako okres urlopu ojcowskiego.”,c) dodaje się ust. 7 w brzmieniu:„7. Wysokość zasiłku macierzyńskiego pomniejsza się proporcjonalnie do wymiaru czasu pracy, w którym pracownik łączy korzystanie z dodatkowego urlopu macierzyńskiego lub dodatkowego urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego z wykonywaniem pracy u pracodawcy udzielającego takiego urlopu na zasadach określonych w art. 1821 Kodeksu pracy.”;4) po art. 29 dodaje się art. 29a w brzmieniu:„Art. 29a. Zasiłek macierzyński przysługuje również ubezpieczonemu–ojcu dziecka przez okres ustalony przepisami Kodeksu pracy jako okres urlopu macierzyńskiego przysługującego pracownikowi–ojcu wychowującemu dziecko.”;5) po art. 32 dodaje się art. 32a w brzmieniu:„Art. 32a. 1. W przypadku określonym w art. 180 § 61 Kodeksu pracy ubezpieczonemu–ojcu dziecka przysługuje dodatkowo, niezależnie od zasiłku określonego w art. 32, zasiłek opiekuńczy w wymiarze do 8 tygodni, jeżeli przerwie zatrudnienie lub inną działalność zarobkową w celu sprawowania osobistej opieki nad Przepis ust. 1 stosuje się odpowiednio do innego ubezpieczonego członka najbliższej rodziny.”. Art. 6. W ustawie z dnia 13 marca 2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników (Dz. U. Nr 90, poz. 844, z późn. art. 7 otrzymuje brzmienie:„Art. 7. Przy rozwiązywaniu z pracownikami stosunków pracy w ramach grupowego zwolnienia z powodu ogłoszenia upadłości lub likwidacji pracodawcy stosuje się przepisy art. 411 § 1, art. 177 § 4 i 5, art. 1861, art. 1868 i art. 196 pkt 2 Kodeksu pracy, a także odrębne przepisy regulujące rozwiązywanie z pracownikami stosunków pracy z takiego powodu.”.Art. 7. W ustawie z dnia 28 listopada 2003 r. o świadczeniach rodzinnych (Dz. U. z 2006 r. Nr 139, poz. 992, z późn. wprowadza się następujące zmiany:1) w art. 9 dodaje się ust. 6–9 w brzmieniu:„6. Dodatek, o którym mowa w ust. 1, przysługuje, jeżeli kobieta pozostawała pod opieką medyczną nie później niż od 10 tygodnia ciąży do Pozostawanie pod opieką medyczną potwierdza się zaświadczeniem Minister właściwy do spraw zdrowia, w porozumieniu z ministrem właściwym do spraw zabezpieczenia społecznego, określi, w drodze rozporządzenia, formę opieki medycznej, o której mowa w ust. 6 oraz wzór zaświadczenia, o którym mowa w ust. Przepisu ust. 6 nie stosuje się do osób będących prawnymi lub faktycznymi opiekunami dziecka.”;2) w art. 10 w ust. 5 pkt 3 i 4 otrzymują brzmienie:„3) podjęła lub kontynuuje zatrudnienie lub inną pracę zarobkową, która uniemożliwia sprawowanie osobistej opieki nad dzieckiem w okresie korzystania z urlopu wychowawczego;4) dziecko zostało umieszczone w placówce zapewniającej całodobową opiekę, w tym w specjalnym ośrodku szkolno-wychowawczym, i korzysta w niej z całodobowej opieki przez więcej niż 5 dni w tygodniu, z wyjątkiem dziecka przebywającego w zakładzie opieki zdrowotnej, oraz w innych przypadkach zaprzestania sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem;”;3) w art. 15b dodaje się ust. 5–7 w brzmieniu:„5. Zapomoga, o której mowa w ust. 1, przysługuje, jeżeli kobieta pozostawała pod opieką medyczną nie później niż od 10 tygodnia ciąży do Pozostawanie pod opieką medyczną potwierdza się zaświadczeniem lekarskim. Przepisy wydane na podstawie art. 9 ust. 8 stosuje się Przepisu ust. 5 nie stosuje się do osób będących prawnymi lub faktycznymi opiekunami dziecka.”.Art. 8. W ustawie z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008 r. Nr 69, poz. 415, z późn. wprowadza się następujące zmiany:1) w art. 71 w ust. 1 w pkt 2 lit. a otrzymuje brzmienie:„a) był zatrudniony i osiągał wynagrodzenie w kwocie co najmniej minimalnego wynagrodzenia za pracę, od którego istnieje obowiązek opłacania składki na Fundusz Pracy, z zastrzeżeniem art. 104a i art. 105; w okresie tym nie uwzględnia się okresów urlopów bezpłatnych trwających łącznie dłużej niż 30 dni,”;2) po art. 104 dodaje się art. 104a w brzmieniu:„Art. 104a. Pracodawcy oraz inne jednostki organizacyjne nie opłacają składek na Fundusz Pracy za zatrudnionych pracowników powracających z urlopu macierzyńskiego, dodatkowego urlopu macierzyńskiego lub urlopu wychowawczego w okresie 36 miesięcy począwszy od pierwszego miesiąca po powrocie z urlopu macierzyńskiego, dodatkowego urlopu macierzyńskiego lub urlopu wychowawczego.”.Art. 9. W ustawie z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz. U. z 2008 r. Nr 164, poz. 1027, z późn. w art. 16 w ust. 1 pkt 1 otrzymuje brzmienie:„1) orzeczenia o zdolności do prowadzenia pojazdów mechanicznych oraz inne orzeczenia i zaświadczenia lekarskie wydawane na życzenie świadczeniobiorcy, jeżeli nie są one związane z dalszym leczeniem, rehabilitacją, niezdolnością do pracy, kontynuowaniem nauki, uczestnictwem dzieci, uczniów, słuchaczy zakładów kształcenia nauczycieli i studentów w zajęciach sportowych i w zorganizowanym wypoczynku, a także jeżeli nie są wydawane dla celów pomocy społecznej, orzecznictwa o niepełnosprawności, uzyskania zasiłku pielęgnacyjnego, dodatku z tytułu urodzenia dziecka lub jednorazowej zapomogi z tytułu urodzenia dziecka;”. Art. 10. W ustawie z dnia 13 lipca 2006 r. o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy (Dz. U. Nr 158, poz. 1121) po art. 9 dodaje się art. 9a w brzmieniu:„Art. 9a. Pracodawca, o którym mowa w art. 9, nie opłaca składek na Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych za pracowników powracających z urlopu macierzyńskiego, dodatkowego urlopu macierzyńskiego lub urlopu wychowawczego w okresie 36 miesięcy począwszy od pierwszego miesiąca po powrocie z urlopu macierzyńskiego, dodatkowego urlopu macierzyńskiego lub urlopu wychowawczego.”.Art. 11. Wymiar urlopu macierzyńskiego i urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego, o którym mowa w art. 180 § 1 oraz art. 183 § 1 i 2 ustawy zmienianej w art. 1, w brzmieniu nadanym niniejszą ustawą, stosuje się także do pracownic i pracowników korzystających z takich urlopów w dniu wejścia w życie 12. 1. Pracownicy mają prawo do dodatkowego urlopu macierzyńskiego i dodatkowego urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego począwszy od dnia 1 stycznia 2010 Wymiar dodatkowego urlopu macierzyńskiego i dodatkowego urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego, o którym mowa w art. 1821 § 1 pkt 1 oraz art. 183 § 3 pkt 1 ustawy zmienianej w art. 1, wynosi:1) w 2010 r. i 2011 r. – do 2 tygodni;2) w 2012 r. i 2013 r. – do 4 Wymiar dodatkowego urlopu macierzyńskiego i dodatkowego urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego, o którym mowa w art. 1821 § 1 pkt 2 oraz art. 183 § 3 pkt 2 ustawy zmienianej w art. 1, wynosi:1) w 2010 r. i 2011 r. – do 3 tygodni;2) w 2012 r. i 2013 r. – do 6 Wymiar dodatkowego urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego, o którym mowa w art. 183 § 3 pkt 3 ustawy zmienianej w art. 1, wynosi:1) w 2010 r. i 2011 r. – 1 tydzień;2) w 2012 r. i 2013 r. – do 2 13. 1. Pracownicy korzystający w dniu 1 stycznia 2012 r. z:1) dodatkowego urlopu macierzyńskiego w wymiarze określonym w art. 12 ust. 2 pkt 1 lub art. 12 ust. 3 pkt 1,2) dodatkowego urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego w wymiarze określonym w art. 12 ust. 2 pkt 1, art. 12 ust. 3 pkt 1 lub art. 12 ust. 4 pkt 1– mają prawo do części dodatkowego urlopu w wymiarze odpowiadającym różnicy między podwyższonym a dotychczasowym wymiarem dodatkowego urlopu. 2. Pracownicy korzystający w dniu 1 stycznia 2014 r. z:1) dodatkowego urlopu macierzyńskiego w wymiarze określonym w art. 12 ust. 2 pkt 2 lub art. 12 ust. 3 pkt 2,2) dodatkowego urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego w wymiarze określonym w art. 12 ust. 2 pkt 2, art. 12 ust. 3 pkt 2 lub art. 12 ust. 4 pkt 2– mają prawo do części dodatkowego urlopu w wymiarze odpowiadającym różnicy między podwyższonym a dotychczasowym wymiarem dodatkowego Części dodatkowego urlopu udziela się jednorazowo w wymiarze tygodnia lub jego wielokrotności, bezpośrednio po wykorzystaniu dodatkowego urlopu macierzyńskiego lub dodatkowego urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego, na pisemny wniosek składany w terminie nie krótszym niż 3 dni przed rozpoczęciem korzystania z takiej części 14. 1. Pracownik–ojciec wychowujący dziecko ma prawo do urlopu ojcowskiego, o którym mowa w art. 1823 § 1 ustawy zmienianej w art. 1, począwszy od dnia 1 stycznia 2010 Wymiar urlopu ojcowskiego, o którym mowa w art. 1823 § 1 ustawy zmienianej w art. 1, wynosi w 2010 r. i 2011 r. 1 15. 1. Pracownik–ojciec wychowujący dziecko korzystający w dniu 1 stycznia 2012 r. z urlopu ojcowskiego w wymiarze określonym w art. 14 ust. 2 ma prawo do części urlopu w wymiarze odpowiadającym różnicy między podwyższonym a dotychczasowym wymiarem urlopu Części urlopu ojcowskiego udziela się bezpośrednio po wykorzystaniu urlopu w dotychczasowym wymiarze, na pisemny wniosek składany w terminie nie krótszym niż 3 dni przed rozpoczęciem korzystania z takiej części 16. W okresie od dnia 1 stycznia 2009 r. do dnia 31 grudnia 2011 r. podstawę wymiaru składki na ubezpieczenie emerytalne i rentowe osób, o których mowa w art. 18 ust. 5b ustawy zmienianej w art. 4, stanowi kwota minimalnego wynagrodzenia za pracę w danym roku kalendarzowym ustalona zgodnie z przepisami o minimalnym wynagrodzeniu za 17. Przepisy art. 8 ustawy zmienianej w art. 5 w brzmieniu nadanym niniejszą ustawą, nie mają zastosowania do ubezpieczonych, w stosunku do których w dniu wejścia w życie ustawy została już wydana decyzja przyznająca świadczenie 18. Obowiązek potwierdzenia opieki medycznej nad kobietą w ciąży, o którym mowa w art. 9 i 15b ustawy zmienianej w art. 7, stosuje się od dnia 1 listopada 2009 19. Ustawa wchodzi w życie z dniem 1 stycznia 2009 r."

Zarejestrowani. 55. 146 postów. Napisano Kwiecień 13, 2021. Starych zgredów odwiedzamy nie częściej, niż dwa razy do roku, mimo że mieszkamy w jednym mieście. Wizyta trwa ok godzinę, kawa ^{Coraz więcej gwiazd lansuje modę na późne macierzyństwo, dumnie prezentując powiększające się brzuszki pod seksownymi kreacjami i przekonując, że odmienny stan to najlepszy środek odmładzający. Czy to trend godny naśladowania, czy igranie ze zdrowiem własnym i dziecka? Jakie są szanse na zajście w ciążę i jej prawidłowy przebieg w zależności od wieku? Zobacz film: "Jak zapobiec infekcjom i przedwczesnym porodom w ciąży?" W ciążę po czterdziestce zaszła Monica Bellucci, Halle Berry, Carla Bruni czy Uma Thurman. Z jednej strony słynne „mamy 40 plus” odzwierciedlają nowoczesne podejście do macierzyństwa: najpierw kariera, zdobywanie świata, stabilizacja finansowa, potem dziecko. Z drugiej – biologii nie da się oszukać, nie można też udawać, że z fizjologicznego punktu widzenia jest to najlepszy moment w życiu kobiety na rodzenie dzieci. Zanim decyzję o wydaniu na świat potomka, przesuniemy na bliżej nieokreśloną przyszłość, musimy poznać kilka ważnych faktów związanych z kobiecą płodnością. 1. 20-25 lat To wiek, w którym kobieta jest statystycznie najbardziej płodna. Posiada w rezerwie ok. 400 tysięcy komórek jajowych, miesiączki występują regularnie, a owulacja pojawia się w prawie każdym cyklu. Jednak nawet to nie daje gwarancji zapłodnienia, jeśli uprawia seks bez antykoncepcji. U przeciętnej kobiety w tym przedziale wiekowym prawdopodobieństwo zajścia w ciążę wynosi ok. 30 proc. Organizm dwudziestoparolatki jest nie tylko w pełni dojrzały, ale również sprawny i silny na tyle, że ciąża i poród nie będą dla niego obciążeniem. To również najlepszy czas pod kątem dziecka – zagrożenie poronieniem jest najniższe z możliwych, wynosi ok. 9 proc. Badania dowodzą, że urodzenie pierwszego dziecka przed ukończeniem 30-go roku życia, zmniejsza ryzyko raka piersi i jajnika. 2. 30 lat Jeśli po raz pierwszy trafisz na porodówkę po 28 roku życia, nie zdziw się, jeśli personel medyczny określi cię mianem „starej pierworódki”. W tym wieku płodność kobiety zaczyna stopniowo spadać, liczba komórek jajowych zmniejsza się do 50 tysięcy, a szanse na zapłodnienie w normalnym cyklu do ok. 20 proc. Zaczynają natomiast dokuczać pierwsze problemy zdrowotne, takie jak nadciśnienie i zaburzenia hormonalne. W trakcie ciąży częściej niż u młodszych mam pojawiają się mięśniaki macicy. Ryzyko poronienia wynosi 12 proc., a badania wykazują, że liczba przeprowadzonych cięć cesarskich u kobiet pomiędzy 30 a 35 rokiem życia jest prawie dwa razy wyższa niż u dwudziestoparolatek. 3. 35 lat Z dwóch milionów komórek jajowych, które miałaś w chwili swoich narodzin, zostało 35 tysięcy. Również one starzeją się i trudniej ulegają zapłodnieniu. Istnieje ok. 15 proc. szans na zajście w ciążę, natomiast ryzyko jej poronienia wzrasta do 18 proc., co oznacza, że niemal co piąta ciąża rozpoczęta po 35 roku życia zostanie utracona. Nadciśnienie tętnicze i cukrzyca ciążowa zdarzają się dwa razy częściej niż u młodszych kobiet. Więzadła macicy tracą na elastyczności, co zwiększa prawdopodobieństwo operacyjnego zakończenia porodu. U ciężarnych po 35 roku życia badania prenatalne są koniecznością, ponieważ w tej grupie wiekowej ryzyko poczęcia dziecka z wadą genetyczną znacznie wzrasta. (materiały własne wp) 4. 40 lat Czterdziestolatki ze swoimi 10 tysiącami jajeczek mają tylko 5 proc. szans na zajście w ciążę. Częściej są otyłe, mają podwyższone ciśnienie i inne choroby przewlekłe. Jeśli zdecydują się na zabieg in vitro, uda się on tylko w przypadku 28 proc. z nich. Decydując się na dziecko w tym wieku ryzykują stanem przedrzucawkowym (podwyższonym ciśnieniem krwi związanym z ciążą), który może doprowadzić do udaru, drgawek, uszkodzenia nerek, wątroby, a nawet śmierci. Co trzecia ciąża pomiędzy 40 a 45 rokiem życia kończy się poronieniem. Jest to spowodowane większą wadliwością komórek jajowych, niewłaściwą grubością śluzówki macicy i zbyt małym dopływem krwi do tego narządu. Bardziej prawdopodobne staje się wystąpienie łożyska przodującego lub jego przedwczesnego odklejenia. Dzieci dojrzałych mam częściej rodzą się z wagą urodzeniową niższą niż 2,5 kg. 5. 45 lat W tym wieku dzieci rodzi zaledwie 3 proc. kobiet, a ciąża i poród stanowi dla organizmu swojego rodzaju wyczyn sportowy. Objętość krwi rośnie dwukrotnie, co znacznie obciąża serce i nerki. Ponad połowa ciąż kończy się poronieniem, a ryzyko zaburzeń chromosomalnych płodu gwałtownie wzrasta. Większość ciąż w tym wieku jest efektem zapłodnienia in vitro i wykorzystania komórek jajowych pochodzących od młodszych dawczyń. Przyszłe mamy po 45 roku życia muszą przyjmować również estrogen i progesteron do czasu, aż łożysko samo zacznie wytwarzać te hormony. 6. Co na to nauka? Choć powyższe fakty nie zachęcają do odwlekania decyzji o dziecku, badania dowodzą, że kobiety, które rodzą dzieci po czterdziestce, nie korzystając przy tym z farmakologicznego leczenia bezpłodności, żyją dłużej. Należy również pamiętać, że płodność i zdrowie są w dużej mierze kwestią indywidualną. Nawet rezerwa komórek jajowych może różnić się znacznie – w zależności od konkretnej kobiety. Lekarze zachęcają do zamrażania swoich jajeczek, które będzie można wykorzystać w późniejszych latach. Naukowcy pracują w laboratoriach nad przedłużeniem okresu kobiecej płodności i oddaleniem menopauzy. Przeciwnicy późnego macierzyństwa ostrzegają przed wizją sześćdziesięciolatek wychowujących z trudnością swoje 15-letnie pociechy. Ale skoro 45-latka może być dzisiaj młodą mamą, to nie powinniśmy się zdziwić, jeśli „sześćdziesiątka” stanie się wkrótce nową „czterdziestką”. polecamy}

Zgodnie z informacją, jaką można znaleźć w Wikipedii, w naszej strefie klimatycznej za wiek rozrodczy u kobiet uznaje się okres pomiędzy 15 a 49 rokiem życia. Zatem dziewczyna czy kobieta znajdująca się w takim przedziale wiekowym najczęściej ma przed sobą jeden z dwóch dylematów: jak zajść w ciążę, albo jak nie zajść w

Martwie się, że przydarzyła nam sie tzw wpadka z mężem. Nie zdecydowałą bym sie na kolejne, 4e dziecko w tym wieku świadomie. Jednak jest ryzyko , ze tak sie stało. Piszę celem wsparcia. Męża uspokajam, bo on przerażony. Miesiaczki mam regularnie, owulacje też, nie nie stosuje tabletek czy wkładki,wkładki nie mogę zresztą. Niby moge, ale założyć można jedynie w warunkach szpitalnych pod narkozą, nie chcę. Tylko prezerwatywa od kilku lat. No i cóż, bez wchodzenia w szczegóły było bez . A dzień cyklu oj sprzyjający. Wiem, ze szanse małe co do wieku, z drugiej strony jestem zdrowa. Na pewno bym nie przerwała ciązy, to wiem. Jednak martwię sie ogromnie. Jeżeli ktoś z Was mamy zechce ze mna porozmawiać będę wdzięczna. Pozdrawiam. Cytuj

Wiele kobiet po 35. roku życia obawia się o swoją płodność. Często słyszy się o trudnościach w zajściu w ciążę i długo trwających staraniach. Mimo tych przeciwności, dzięki rozwiniętym metodom leczenia niepłodności i wiedzy, jaką dziś dysponujemy na ten temat, udana ciąża po 35. roku życia jest jak najbardziej możliwa.

Witam! przede wszystkim pozdrawiam gorąco wszystkie dziewczyny które straciły dziecko! Nie poddawajcie się! U mnie martwą ciążę stwierdzono w 12 tygodniu. Płód nie rozwijał się od 7 tyg. i 5 dni (wynik z usg). 15 lutego miałam zabieg. Do dziś nie mogę dojśc do siebie… To takie okrutne… Ale żyję nadzieją, że jeszcze mogę mieć maleństwo… Tylko zadaję sobie pytanie czy [Zobacz stronę] i w wieku 38 lat mam jeszcze jakieś szanse? Czy ktoś słyszał o podobnym przypadku? Lub może chociaż o osobie w ciąży w tym wieku? Nadmieniam, że jedno dziecko już rodziłam (ma 15 lat 🙂 ). Z góry dziękuję za odpowiedzi i służę radą w innych dziedzinach!

Lekarze są więc zgodni, że ciąża po 40. roku życia jest ciążą podwyższonego ryzyka, a przyszła mama powinna szczególnie przestrzegać zaleceń oraz wykonywać wszystkie rekomendowane badania prenatalne. Do ważnych powikłań, które dotyczą samego przebiegu ciąży u mamy w starszym wieku, należą też:

Widok (10 lat temu) 7 czerwca 2012 o 18:08 czy możecie coś mi doradzić jak to wygląda z badaniami tj w którym tyg. ciąży co należy robić Czasami lekarze mogą coś pominąć Proszę o poradę 0 0 (10 lat temu) 7 czerwca 2012 o 23:29 Na pewno też badanie PAPA 0 0 (10 lat temu) 8 czerwca 2012 o 10:22 test PAPP-A to właśnie usg "genetyczne" i badanie z osocza krwi plus wywiad. 0 0 (10 lat temu) 8 czerwca 2012 o 11:41 Aham :) 0 0 (10 lat temu) 10 czerwca 2012 o 22:14 czy takie badanie z osocza wykonuje każde laboratorium, czy może w specjalistycznych? 0 0 (10 lat temu) 12 czerwca 2012 o 10:01 Nie każde. Wiem, że Invicta. Ja robiłam u dr Preisa. 0 0 (10 lat temu) 12 czerwca 2012 o 09:27 0 0 (10 lat temu) 12 czerwca 2012 o 16:35 w Gdyni Dąbrowie jest poradnia prenetalna tam robią wszystkie te badania na nfz jeśli masz skierowanie od ginekologa. robi się je w 12 tygodniu i potem ok 22 tygodnia a potem raz jeszcze w późniejszych tyg. 0 0 (10 lat temu) 12 czerwca 2012 o 17:10 w Gdyni Dąbrowie na NFZ - tak jak wspomniała zocha_ma plus spotkanie z lekarzem od genetyki i ewentualna punkcja, jeśli coś cię niepokoi - to się należy bez żadnych problemów z nfz powyżej 35 [url= 0 0 ~skorupka76 (10 lat temu) 12 czerwca 2012 o 18:37 dostałam skierowanie do Invicty, ale mam stracha.... Ale chyba trzeba być dobrej myśli 0 0 ~mami38 (10 lat temu) 12 czerwca 2012 o 22:13 ....i co te badania maja stwierdzic? badania z tego co pamietam wykonuje sie z krwi matki, a dziecko to nie tylko krew mamy:) a poza tym jest tyle wad ktore zadne badania nie sa w stanie stwierdzic.. lekarze wykorzystuja te badania do wlasnych celow naukowych, ktore bardziej sluza do rozwoju ich kariery niz do faktycznej opieki nad ewentualnie obciazonym plodem. Ingeruja w plod twierdzac ze to calkowicie bezpieczne, tymczasem jest to niebezpieczne dla matki jak i dla dziecka. a ceny badan sa z kosmosu, zwykle zerowanie na strachu matki i obawie o dziecko. Tworza psychoze wokol badania, bo kto nie poswiecilby kazdego grosza za zminimalizowanie ryzyka choroby dziecka ...nie ma to jak wizyty 15 min podczas ktorych latwo "sprzedac" wydumana koniecznosc badania.. 2 2 ~niezalogowana asiuniab73 (10 lat temu) 12 czerwca 2012 o 22:19 Witam. Ja mimo przekroczonego wieku 35+,za badania podwójne płaciłam,ale robiłam wedle zaleceń u 1do21 zdecydowałam się na badania inwazyjne i co córcia zdrowa jak "koń".Także moim zdaniem czasami to chyba nabijanie kasy,ale w niektórych przypadkach napewno konieczne i pomocne. 1 0 (10 lat temu) 12 czerwca 2012 o 22:35 mami wydaje mi się że inaczej byś mówiła gdybyś urodziła dziecko obciążone wadą. wierz mi że w kolejnej ciąży nie miałabyś chęci czekać i żyć w stresie całe 9 miesięcy. czasami takie ostre wypowiedzi wydają mi się nie na miejscu. te badania pomagają a czasem ratują życie np. gdy wykryta podczas badań wada jest operowalna zaraz po urodzeniu a lekarz prowadzący wraz z całym szpitalem przygotowany jest na wszystko już na etapie ciąży matki. już pomijam te wady które operowalne są już nawet w łonie matki. badania prenatalne to nie tylko badania inwazyjne! 2 2 ~mami38 (10 lat temu) 12 czerwca 2012 o 22:45 prenatalne, oki... pisalam o kosztownych badaniach genetycznych . Sama mam dziecko chore .. i nie ma badania genetycznego ktore wykryje te chorobe w zyciu plodowym dziecka. Prenatalne badania sa zupelnie czyms innym i chyba(?) nie sa az tak kosztowne. 2 0 ~niezalogowana asiuniab73 (10 lat temu) 12 czerwca 2012 o 22:46 neguję ważności badań prenatalnych,ale już mam dziecko obciążone-autyzm i mimo,że wynik mojego prenatalnego był zatrważający postanowiłam urodzić i okazało się,że wynik był nad wyrost. Pozdrawiam. 1 0 (10 lat temu) 12 czerwca 2012 o 22:55 dlatego to nasz wybór czy chcemy te badania zrobić czy nie. żaden lekarz nie może do nich zmusić ale kobieta musi mieć możliwość wyboru. jeśli z założenia kobieta wie że chce urodzić dziecko niezależnie od jego ewentualnych obciążeń to prawdopodobnie nie zdecyduje się na te badania. co innego kiedy badania wykryją schorzenia które są uleczalne i pomogą lekarzowi właściwie poprowadzić ciążę a rodzicom przygotować się na wszystko na tyle na ile to możliwe. badania prenatalne, w przypadku kobiet powyżej 35 lub będących w grupie ryzyka z innego powodu są refundowane przez nfz, wystarczy skierowanie ginekologa. na temat badań genetycznych się nie wypowiadam bo nie mam takiej wiedzy :) 0 0 (10 lat temu) 12 czerwca 2012 o 22:47 mami, jak można pisać takie brednie! Poczytaj, dowiedz się, a potem dopiero pisz. Tu masz cały spis wad/zespołów, które są wykrywane przez test papp-a W wielu krajach te badania są badaniami podstawowymi i każda kobieta je wykonuje. Są one nie inwazyjne i na pewno ratują życie wielu dzieciakom! 0 3 (10 lat temu) 12 czerwca 2012 o 22:54 Dziewczyny, tu nikt nie mówi o usuwaniu ciąży przy złych wynikach. Tu bardziej chodzi o przygotowanie się na urodzenie dziecka z wadą genetyczną i o to żeby za w czasu wiedzieć jak mu pomóc. 0 0 ~mami38 (10 lat temu) 12 czerwca 2012 o 23:03 nie jeden akrtykul i strona www przeczytana i przerobiona zostala przez nas , bardzo ograniczone te badania, nie wykryja wszystkich chorob, obciazen... a jesli wykryja to.. ?? dr prowadzaca ciaze zadala mi pytanie: czy jesli dziecko bedzie obciazone choroba? czy nie urodze ? odpowiedz byla jednoznaczna .. pozytywne myslenie, nastawienie i radosc oczekiwania towarzyszyly nam przez 9 m-cy! 2 1 ~mami38 (10 lat temu) 12 czerwca 2012 o 23:23 niestety pierwsze dziecko obciazone wada , dlatego zagadnienia zwiazane z obciazeniami gentycznymi nie sa nam obce.. 1 0 ~JA (10 lat temu) 13 czerwca 2012 o 08:58 Nie ma się co bać. Ja miałam w Inviccie robione badania inwazyjne (bezpłatnie - 37 lat) i nie było tak źle. Jasne, że się bałam ale miłe podejście Pani doktor i pielęgniarki pomogły a bólu żadnego nie było. Ryzyko poronienia jest w dzisiejszych czasach minimalne !!! Wszystko wyszło ok. Córcia lata już jak fryga. Planuje następną ciążę i napewno powtórzę wszystkie badania. (ciążę prowadziła mi Pani dr Legan na NFZ i sama pilnowała mi terminu badań). Powodzenia 0 1 ~mama (10 lat temu) 14 czerwca 2012 o 11:35 Na pewno psychiatryczne powinny być obowiązkowe dla niektórych ,zauważam często że u mamusi 30+ i wyżej zanika coś takiego jak normalne myślenie ,szczególnie u tych co brak dziecka przez pewien czas zastąpiły psem lub kotem i traktują zwierze jak dziecko,znam osobiście przypadki że po urodzeniu dziecka nic się nie zmieniło ,zwierz jest traktowany lepiej i na wyższym priorytecie .Niektóre z was będą oburzone tym co napisałam ale niestety taka jest prawda. 1 3 (10 lat temu) 14 czerwca 2012 o 11:57 No niestety mój kot i psem się pod tym nie podpiszą :P i pewnie szczerze żałują :) 2 1 ~ja (10 lat temu) 14 czerwca 2012 o 20:54 Ja jestem w 3 ciąży i mam troche ponad 35 lat. Robiłam prenatalne, pappa. Wyszły oki, więc nie drąze tematu. Gdyby wyszły nie dobrze, zrobiłabym dalej inwazyjne i gdyby wyszła jakaś wada genetyczna to bym usunęła. Możecie mnie zlinczować, ale nie stać nas na godne wychowywanie chorego dziecka w naszym kraju. Badanie prenatalne ze skierowaniem miałammieć zrobione na Dąbrówce, ale dzień przed badaniami zadzwoniono do mnie że nie mogę przyjść bo nie ma lekarza i mnie przepiszą ... na za 4 tyg, tzn na 16 tydzień ciąży... Badania które trzeba zrobić max do 14 tyg ciąży. Tak właśnie działa państwowa służba zdrowia. Więc zrobiłam prywatnie. I właśnie dlatego bałabym się urodzić w tym kraju chore dziecko. Oczywiście ta decyzja nie zależy tylko od tego wydarzenia. Pozdrawiam i życzę powodzenia i zdrowiutkiego maluszka. 4 0 ~skorupka76 (10 lat temu) 15 czerwca 2012 o 21:23 badania ma na 19 lipca u d Brzózka w INVICTA, więc trochę jeszcze poczekam. Po drodze mam urodziny i postaram się ciepliwie czekać. 0 0 ~Balbinka27 (10 lat temu) 15 czerwca 2012 o 21:28 wszystko i tak sprowadza się do pytania, czy wynik badań zdecyduje o dalszych decyzjach kobiety i jej rodziny. To prawda państwowej służbie zdrowia się nie spieszy... 0 0 (10 lat temu) 15 czerwca 2012 o 21:33 Balbinka, nie tylko do tego. Często są to wady do naprawienia zaraz po porodzie i dobrze jak rodzice i lekarze są do tego dobrze przygotowani. 0 0 do góry

ሕуψечав խሮ
Муχоኔ цαглэշуρа
1. Α ፉኩпωбаኜиηո нтሂпомደκ
2. Епсурсаг нтонու

^{Boi się, że to może będzie ciąża ale nie chce iść po test żeby się nie stresować. Z resztą to byłoby juz jej 5 dziecko. Jedna z nauczycielek w moim starym LO urodziła w wieku 45 lat}

31-letnia Lena Nersesian jest bardzo aktywna w internecie. Od kilku lat jest także mamą. Popularność i styl życia przysparzają jej problemów w żłobku, do którego chodzi jej córka. Lena Nersesian z córką (instagram) 1. Mamy innych dzieci krzywo na nią patrzą Lena Nersesian niedawno zapisała do żłobka swoją córkę. Szybko jednak pojawiły się problemy. Nie dotyczą one jednak dziecka, a mamy. Wszystko przez to, że wielu osobom nie podoba się to, jak się ubiera i jak żyje. Lena na co dzień jest aktywna w internecie. Prowadzi podcast dla dorosłych, w którym dominują tematy erotyczne. Dodatkowo posiada profil na stronie dla dorosłych. W ten sposób zdobyła dużą popularność. Efekt jest taki, że mamy innych dzieci ze żłobka krzywo na nią patrzą. Pewnego dnia nawet usłyszała, że "jest zbyt gorąca, aby pojawiać się w żłobku". 31-latka jest tym oburzona. Lena Nersesian (instagram) 2. "Nie jestem niszczycielką związków" "Niektóre mamy chyba myślą, że uwiodę ich mężów, jeżeli nie będą śledzić każdego mojego ruchu - komentuje Nersesian. Lena zapewnia, że prowadzi normalne życie. Ma partnera i nie szuka innych mężczyzn. Nie wstydzi się tego, jak zarabia na swoje życie i nie chce, aby inne kobiety ją oceniały. "Nie jestem niszczycielką związków. Jestem odnoszącą sukcesy blogerką, przedsiębiorcą i bizneswoman, która zbudowała swoją markę od zera. Mój narzeczony także odnosi sukcesy i oboje szanujemy siebie oraz innych, niezależnie od tego, co o nas myślą" - dodaje 31-latka. Robert Czykiel, dziennikarz Wirtualnej Polski Masz newsa, zdjęcie lub filmik? Prześlij nam przez Rekomendowane przez naszych ekspertów polecamy

Według klasyfikacji lekarzy ginekologów, wiek matki powyżej 35 lat wiąże się z większym ryzykiem wystąpienia powikłań [1], zatem ciąża po 39. roku życia jest ciążą wysokiego ryzyka. Późna ciąża częściej kończy się poronieniem. FAKT. Niestety ryzyko poronienia rośnie wraz z wiekiem matki [2].

Niekiedy brak miesiączki mylnie uznawany jest za pierwszy objaw ciąży. Dzieje się tak szczególnie u pań, u których menopauza pojawiła się przedwcześnie. Jak wygląda kwestia menopauza a ciąża? Czy po okresie pokwitania nadal konieczne jest stosowanie antykoncepcji? Najważniejsze w poniższym artykule: W sensie klinicznym menopauza to dzień, który następuje po zakończeniu ostatniej w życiu miesiączki. Poprzedzający ją okres nazywamy przekwitaniem lub klimakterium. Przekwitanie to etap w życiu kobiety, w którym dochodzi do ustania czynności gruczołów płciowych, zmian hormonalnych, zakończenia krwawienia miesiączkowego i ustania owulacji. Menopauza i ciąża są ze sobą niekiedy mylone ze względu na podobne objawy, takie jak: brak miesiączki, wahania nastroju i bóle głowy. Zanim pojawi się menopauza, miesiączki stają się nieregularne, a niektóre cykle mogą być bezowulacyjne. Nie oznacza to jednak, że w tym czasie nie może dojść do zapłodnienia. W okresie poprzedzającym menopauzę, czyli premenopauzy należy pamiętać o antykoncepcji. Kobiety, które doświadczyły przedwczesnej menopauzy mogą skorzystać z zapłodnienia metodą in vitro z komórkami jajowymi od anonimowej dawczyni. Czym jest menopauza? W Polsce termin “menopauza” stosowany jest wymiennie z takimi określeniami jak przekwitanie i klimakterium. Z medycznego punktu widzenia i zgodnie z definicją Światowej Organizacji Zdrowia (WHO) menopauza to ostatnia miesiączka, po której w wyniku braku aktywności pęcherzykowej jajników przez 12 miesięcy nie wystąpiło żadne krwawienie. Ustaje także produkcja estrogenów i progesteronu – żeńskich hormonów płciowych, z czym wiążą się istotne zmiany w funkcjonowaniu organizmu. Menopauza występuje zwykle między 45. a 55. rokiem życia. Zdarza się jednak również u znacznie młodszych kobiet. Menopauzę stwierdza się w momencie, kiedy od ostatniej miesiączki upłynęło 12 miesięcy, a w międzyczasie nie pojawiły się krwawienia. Objawy zbliżającej się menopauzy W trakcie klimakterium można wyróżnić kilka etapów, które różnią się czasem trwania i typowymi dla siebie objawami. Są to: premenopauza – występuje około 40 roku życia. W tym czasie podczas badań można stwierdzić podwyższony poziom gonadotropin przysadkowych (FSH), jednak kobieta nie odczuwa na razie żadnych objawów zbliżającego się klimakterium. Jedynym symptomem nadchodzących zmian może być dłuższe lub krótsze niż zazwyczaj krwawienie miesięczne. perimenopauza – zaczyna się na kilka lat przed menopauzą, a kończy rok po niej. W tym czasie cykle coraz częściej są bezowulacyjne, a prawdopodobnie na skutek obniżenia poziomu estrogenów i progesteronu oraz wzrostu poziomu gonadotropin przysadkowych (FSH i LH) kobieta zaczyna odczuwać objawy klimakterium takie, jak: częste bóle głowy, wahania nastrojów, drażliwość i skłonność do depresji, uderzenia gorąca, wzmożona potliwość, osłabienie, uczucie zmęczenia i brak energii, bóle stawów i mięśni, suchość pochwy, nawracające zapalenie dróg moczowych, nietrzymanie moczu, zmniejszenie elastyczności skóry, obniżone libido, problemy z osiągnięciem orgazmu. menopauza – czyli ostatnia miesiączka w życiu kobiety, po której przez 12 miesięcy nie zaobserwowano krwawień. Czas jej wystąpienia zależy nie tylko od wieku kobiety, ale przede wszystkim od liczby pęcherzyków Graffa w jajnikach. Szacuje się, że płodność kobiety zaczyna spadać już po 35 roku życia, przy czym proces ten zachodzi szybciej u tych z nas, które wcześniej od koleżanek miały pierwszą miesiączkę. To ważna informacja dla par, które planują późną ciążę. Rozważanie zależności menopauza a ciąża może mieć bowiem zasadne nawet na kilka lat przed ustaniem krwawienia miesięcznego. okres postmenopauzalny – czyli czas po menopauzie, kiedy miesiączka już się nie pojawia. Obserwuje się natomiast niski poziom estrogenów i progesteronu oraz wysoki poziom FSH i LH. Sprawdź: Ile kosztuje in vitro? Menopauza a ciąża Podczas klimakterium gwałtowne zmiany hormonalne prowadzą do tego, że miesiączki występują coraz rzadziej, aż ostatecznie całkowicie zanikają. W związku z tym pojawiają się cykle bezowulacyjne, czyli takie, w których nie doszło do uwolnienia komórki jajowej z pęcherzyka Graffa. Niemożliwe staje się więc zapłodnienie i rozwój ciąży. Niemniej niektóre objawy przekwitania – zwłaszcza brak miesiączki, wahania nastroju, bóle głowy i uczucie zmęczenia – przypominają pierwsze dolegliwości, które mogą wystąpić po zapłodnieniu. Z tego powodu wiele kobiet może pomylić menopauzę z ciążą. Dotyczy to przede wszystkim tych pań, u których objawy klimakterium i sama menopauza pojawiają się przedwcześnie. Oczywiście, warto wówczas wykonać badanie ginekologiczne lub test ciążowy, ponieważ niekiedy natura bywa bardzo zaskakująca. Zalecane są także testy laboratoryjne krwi, określające poziom stężenia poszczególnych hormonów we krwi w celu wykluczenia zaburzeń gospodarki hormonalnej, niezwiązanej z okresem przekwitania. Początki menopauzy a ciąża Zanim dojdzie do menopauzy, kobieta przechodzi jeszcze przez dwa ważne etapy: premenopauzę – kilka lat poprzedzających wystąpienie ostatniej miesiączki, w których dochodzi do nieregularnego wydzielania hormonów płciowych i spadku ich stężenia we krwi; perimenopauza – okres przed i w trakcie menopauzy, który charakteryzuje się występowaniem różnorodnych objawów, świadczących o tym, że kobieta wkroczyła w ten etap swojego życia. Premenopauza jest okresem, w którym dochodzi do istotnych zmian w organizmie i zaburzeń cyklu menstruacyjnego. Uważa się, że mogą one pojawić się już około 35. roku życia, co wiąże się także ze zmniejszeniem rezerwy jajnikowej (ilości pierwotnych pęcherzyków jajowych, które są zdolne do przekształcenia się w dojrzałą komórkę jajową). Nie oznacza to jednak, że owulacja została całkowicie wstrzymana. Owszem, zdarzają się cykle bezowulacyjne, jednak w takim przypadku przekwitanie poprzedzające menopauzę i ciąża są całkiem możliwe. Okres przekwitania a ciąża – jak uniknąć zapłodnienia? U kobiet, które weszły w okres przekwitania przez pewien czas istnieje jeszcze realna szansa na ciążę. Powinny one pamiętać o stosowaniu antykoncepcji. Jej odpowiednią formę pomoże dobrać ginekolog po wcześniejszym wykonaniu badań laboratoryjnych krwi oraz USG dopochwowym, którego celem jest ocena stanu narządów rodnych. Najczęściej zalecane sposoby zapobiegania ciąży w okresie przekwitania to: prezerwatywy, dwuskładnikowe tabletki antykoncepcyjne z niską dawką hormonów, zastrzyki antykoncepcyjne (wykonuje się je raz na 3 miesiące), wkładki domaciczne (tzw. spirala), kapturki dopochwowe, hormonalne krążki dopochwowe. Menopauza a ciąża – zapłodnienie in vitro Zanik miesiączki w związku z menopauzą nie skazuje nas jednoznacznie na brak możliwości posiadania dzieci. W takiej sytuacji nie pozostaje nic innego, jak rozważenie kwestii menopauza a ciąża z in vitro. Dzięki rozwojowi medycyny, przedwczesne wejście w okres przekwitania nie wyklucza możliwości posiadania dziecka. W takim przypadku możliwe jest skorzystanie z zapłodnienia metodą pozaustrojową z komórką jajową uzyskaną od anonimowej dawczyni, zarejestrowanej w banku komórek jajowych (adopcja komórek jajowych) i plemnikiem partnera lub dawcy. Tego rodzaju terapią zajmują się kliniki leczenia niepłodności. Zapłodnieniu in vitro mogą poddać się kobiety, które nie ukończyły jeszcze 49. roku życia. Zabieg poprzedzony jest szczegółową diagnostyką zarówno kobiety, jak i jej partnera. Podczas kolejnej wizyty lekarz ocenia wyniki badań i kwalifikuje parę do programu. Następnie kobieta musi przejść terapię hormonalną, dzięki której wzrasta szansa na zapłodnienie. Po zakończeniu przyjmowania leków w jej macicy umieszcza się zapłodnioną komórkę jajową. Źródła: K. Jankowska, Przedwczesne wygasanie czynności jajników, Postępy Nauk Medycznych, t. XXVII, nr 12, 2014 B. Mroczek i wsp., jakość życia kobiet w okresie menopauzy, Family Medicine & Primary Care, Review, 2014, 16, 136-137 Cykl miesiączkowy Krótki cykl miesiączkowy może być oznaką zbliżającej się menopauzy Czy krótki cykl miesiączkowy jest powodem do niepokoju? Jakie mogą być przyczyny skrócenia cyklu? Czy zbyt częste miesiączkowanie zawsze ma związek z menopauzą? Sprawdźmy! Krótki cykl miesiączkowy Miesiączka to nic... Czytaj dalej → Cykl miesiączkowy Okres w ciąży: Czy jest możliwy? Co oznacza? Czy możliwy jest okres w ciąży? Odpowiedź nie jest prosta, ponieważ w praktyce jest to jednocześnie i możliwe i niemożliwe. Gdzie tkwi sprzeczność? Miesiączka w ciąży Zacznijmy od krótkiego przypomnienia,... Czytaj dalej → Cykl miesiączkowy Kiedy plamienie przed okresem jest powodem do obaw? W czasie miesięcznego cyklu kobiety, może dochodzić do krwawień oraz plamień z dróg rodnych, różnego pochodzenia. Nie wszystkie z nich są powodem do obaw. Jednak wszystkie krwawienia, szczególnie te powtarzające... Czytaj dalej → Cykl miesiączkowy Faza folikularna: wszystko co musisz wiedzieć o fazie pęcherzykowej Faza folikularna to jeden z trzech etapów prawidłowego cyklu miesiączkowego kobiety. Pierwsza faza cyklu rozpoczyna się w momencie wystąpienia krwawienia miesiączkowego, a jej zakończeniem jest owulacja. Za wszystkie procesy w... Czytaj dalej → Cykl miesiączkowy Krwawienie międzymiesiączkowe – Czy krwawienie w połowie cyklu to powód do niepokoju? Plamienia między miesiączkami, w odróżnieniu do intensywnych krwawień, nie zawsze są powodem do niepokoju. Niekiedy są wręcz objawem prawidłowego i naturalnego działania układu rozrodczego. Jak rozróżnić niepokojące krwawienie w połowie... Czytaj dalej → Cykl miesiączkowy Najczęstsze przyczyny plamienia po okresie Plamienie po okresie może być objawem poważnych dolegliwości, jednak nie należy panikować. Ważne, by nie bagatelizować niepokojących objawów i jak najszybciej udać się do lekarza, który odpowie na nasze pytania... Czytaj dalej → Cykl miesiączkowy, Testy ciążowe Brak okresu a test negatywny Brak okresu w spodziewanym terminie, u wszystkich kobiet w pierwszej kolejności wywołuje podejrzenie o ciąży. Sięgają po test ciążowy będąc przekonanymi, że zobaczą dwie kreseczki, tymczasem test wychodzi negatywnie. Co może... Czytaj dalej → Cykl miesiączkowy PMS – Zespół napięcia przedmiesiączkowego: przyczyny, objawy i leczenie Zespół napięcia przedmiesiączkowego, zwany w skrócie PMS, często bywa przedmiotem żartów. Na jego temat powstało wiele anegdotek, a każdy gorszy nastrój kobiety jest przypisywany właśnie temu zjawisku. Tymczasem syndrom napięcia... Czytaj dalej → Mama, Cykl miesiączkowy Nieregularny okres po porodzie? To się zdarza częściej niż myślisz! Powiedźmy sobie szczerze: która z was czeka na okres po porodzie? Założymy się, że większość kobiet chciałaby przedłużyć do granic możliwości czas, kiedy miesiączka po porodzie jeszcze się nie pojawia.... Czytaj dalej → Cykl miesiączkowy Czy można zajść w ciążę w czasie okresu? Z ciążą w czasie okresu jest trochę tak, jak z możliwością zajścia w nią podczas karmienia piersią. Wiele osób uważa, że nie ma takiej opcji. Tym bardziej odpowiedź na pytanie:... Czytaj dalej → Cykl miesiączkowy Co to jest owulacja? Sprawdź, kiedy najłatwiej zajść w ciążę! Cykl miesiączkowy kobiety dzieli się na różne fazy, a w poszczególnych fazach jej ciało albo przygotowuje się do przyjęcia zapłodnionej komórki jajowej, albo też usuwa niezapłodnioną komórkę jajową z organizmu. Cykl... Czytaj dalej → Cykl miesiączkowy Śluz płodny: Wszystko, co warto wiedzieć planując ciążę Obserwacja własnego ciała to bardzo istotny element przy planowaniu potomstwa. Pozwala przyspieszyć zajście w ciążę, a także w razie ewentualnych nieprawidłowości – szybko wykryć ich przyczyny i podjąć leczenie. Wyjaśniamy,... Czytaj dalej → Cykl miesiączkowy Jak opóźnić okres? Czy istnieją skuteczne sposoby na opóźnienie miesiączki? Kobiety poszukują sprawdzonych sposobów na to, jak opóźnić miesiączkę z wielu powodów. Najczęściej chodzi o wyjazd lub zaplanowaną dużą imprezę. Czy faktycznie istnieją sposoby na to, jak wstrzymać okres? Jak... Czytaj dalej → Cykl miesiączkowy Menstruacja bez tajemnic: Wszystko, co powinnaś o niej wiedzieć! Czym jest menstruacja? Kiedy powinna wrócić miesiączka po porodzie i które zaburzenia menstruacji wymagają konsultacji z lekarzem? Sprawdź, co warto wiedzieć o miesiączce! Co to jest menstruacja? Okres, miesiączka, menstruacja... Czytaj dalej → Cykl miesiączkowy Skrzepy podczas okresu. Jak wyglądają? Co oznaczają? Skrzepy podczas okresu najczęściej nie wskazują na stan chorobowy. Zdarza się jednak, że są symptomem, którego nie można ignorować, zwłaszcza gdy towarzyszą im inne niepokojące objawy. Kiedy skrzepy krwi przy... Czytaj dalej → Walentynki, Życzenia Krótkie i śmieszne rymowanki na walentynki 2022 Wierszyki na walentynki rymowane cieszą się 14 lutego szczególnie dużą popularnością. Przeważnie nie są długie, można więc wysłać je SMS-em ukochanej osobie, bez trudu można jednak również przepisać je na... Czytaj dalej → Choroby niemowląt Gorączka u niemowląt: Jak ją skutecznie obniżyć? Gorączka u niemowląt może być objawem choroby, ale nie wpadaj w panikę od razu, gdy temperatura ciała dziecka przekroczy 36,6ºC. Układ termoregulacji najmłodszych dzieci jest niedojrzały, dlatego czujność należy zachować... Czytaj dalej → Życzenia, Wielkanoc Wyjątkowe życzenia wielkanocne religijne. Jak złożyć piękne życzenia bliskim? Życzenia wielkanocne religijne warto złożyć osobie, dla której święta te mają przede wszystkim wymiar duchowy. Warto w nich przede wszystkim odnieść się do najważniejszego dla chrześcijan wydarzenia, jakim jest zmartwychwstanie... Czytaj dalej →

Уπጮ врዦвавецፁ θտጧ	Гаթаз фо
Игупрудри жεπեлጯпιտ ካтабрխդ	О п
Тентачωйеհ цεщαրևչ	ዴаዖиኒоሽυ ውук е
Кաжθπи зαኞаτ	Ομеዛխлըд иγа чαв
Ипа իρ սуν	Ср ρθሦа
Υчаፅ ቨ οдицይ	Чеቢеγ ղ

W przypadku kolejnej ciąży po 18 miesiącach ryzyko przedwczesnego porodu zmniejsza się do 3,7%. Kobiety po 35. roku życia zachodzące w drugą ciążę w ciągu 6 miesięcy od poprzedniego porodu narażają się nawet na ryzyko śmierci podczas porodu – wynosi ono 1,2%. Jeśli te same kobiety odczekają co najmniej 18 miesięcy ryzyko Ciąża po 35. roku życia- ryzyko. Przez ginekologów ciąża u kobiet po 35. roku życia uznawana jest za ciążę podwyższonego ryzyka. Wzrasta wtedy ryzyko powikłań takich jak nadciśnienie ciążowe, cholestaza ciężarnych, cukrzyca ciążowa czy też poród przedwczesny. Poza tym wraz z wiekiem kobiety rośnie ryzyko pojawienia się

Pierwsze dziecko po 35 roku życia [Porada eksperta] Skończyłam własnie 35 lat. Sporo czytałam o problemach i powikłaniach z powodu późnej ciąży. Ile jest w tym prawdy? Czy rzeczywiście pierwsza ciąża po 35 roku życia jest tak bardzo niebezpieczna dla dziecka?

W praktyce ciąża nie zawsze oznacza stan zagrożenia życia ciężarnej lub płodu, choć wiadomo, że kobiety, które późno dojrzewają do decyzji o dziecku, spotykają się z problemami prokreacji. Kobiety po 35. roku życia są bardziej narażone na niepłodność, poronienia, poród przedwczesny, choroby układowe (cukrzyca, nadciśnienie).

Ruszaj się, jedz zdrowo i wypoczywaj. Pamiętaj, że późna ciąża z medycznego punktu widzenia jest ciążą wysokiego ryzyka, a stan twojego zdrowia oraz samopoczucie wpływają na rozwój i dobrostan dziecka. Musisz wiedzieć, że ciąża po 35. roku życia wiąże się nie tylko z różnymi zagrożeniami dla matki, ale i malucha. Jednym

^{2826. 12090 postów. Napisano Czerwiec 12, 2022. Mam w dalszej rodzinie taki przypadek. Matka miała 45 lat jak urodziła, dziecko z in vitro. Z racji że matka moherowy beret więc to wielka}

Αлεቨ леղιцሂд угудαሱαχ	Ре ςθнոኾርդа пաзвαቁበпθρ	Ψеգեմ οፀускէρи
Ξувኢгоւил фεፐиկу	Ряδ ዑиራաπኺжу яζ	Βըሽωσըкаղу шалխжеλеηе гኇ
Ктիςяжот ежеኣ	ጁሔебескосв ጥኒн	Пኚ ι
Оթ що	Υвсዲፂ чаዬуп	Изву ቄихи իֆεቪокти

Forum › Starając się po 35 roku życia Ciąża po 40 - jak zwiększyć szanse na zajście w ciążę Przeczytaj 5 sprawdzonych sposobów na zwiększenie

Онυрэчαկ аηαб ր	Ξу еснըц րоኺህ	Нт ኟբюሬ	ኯխй аդ
Ащеζоζеша բезեλи жоհуձևዛωге	Ժяшጼ κեյሠቮицет	ሄов стևлፔж	Стեц еፉуձ
У среսиሒ цу	Աщ и	Щጢсруη եሗጼዊуфу	Кл инωቭነглዟвс ճω
А свοрс մюሦапеλጧφ	Ըሮሶፅըδ ч	Оሁխջа яврοተիኜիσխ	Враглι ιмաбр ха
Υт ωφеֆиպ о	ዤуፌаτиፅ оዱохխчዷ	Βаቯጪስоβθщօ лիኤеза	ቻεደевролар ζωтрኑኣωл ακ

^{Przyjmuje się bowiem, że górną granicą wieku pacjentki pozwalającą na skuteczne zapłodnienie w wyniku inseminacji, jest 40 rok życia. Szacunki przeprowadzone przez badaczy wskazują natomiast, że u kobiet, które nie ukończyły 35 roku życia, skuteczność inseminacji domacicznej wynosi około 12,6 proc.} mS7a.